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人材育成

セカンドキャリアを企業が支援すべき理由|メリットや人的資本の概念を解説

セカンドキャリアとは、現在の職業から、新しい仕事に転職することを指す言葉です。セカンドキャリアは、社会で十分な経験を積んでいる人材が転職する際に用いられるのが一般的です。
人材育成 読書会

社内読書会を開催するメリット|コミュニケーションで人材育成する方法

社内読書会とは、社内で複数のメンバーが集まって、読んだ本の内容について議論や意見交換を行う活動です。読書会のメンバー同士が本の内容やテーマに関する考察や感想を共有して意見を交換することで、より深い理解や洞察を得ることができます。
読書会

読書会へ社会人が参加するメリット|読書の効果を高めるポイントを解説

読書会とは、複数の人が集まって一緒に本を読み、その内容について議論や意見交換を行う活動です。読書会でメンバー同士が本の内容やテーマに関する考察や感想を共有し、お互いに意見を交換することで、より深い理解や洞察を得ることができます。
人材教育 DX(デジタルトランスフォーメーション)

中小企業のDXを内製化する方法|必要な理由とやり方、注意点を解説

DX(デジタルトランスフォーメーション)とは、デジタル技術を活用して、業務プロセスやビジネスモデル、顧客体験などを根本的に変革する取り組みを指します。DXは大企業だけでなく、中小企業にとっても重要な施策の1つです。
人材教育 DX(デジタルトランスフォーメーション)

中小企業のDXに社員教育が必要な理由とメリット、効果的なやり方を解説

労働人口の減少や働き方改革の影響などから、中小企業の人材不足が深刻化する中で、その打開策として注力されているのがDXの推進です。DXを進めることで、業務効率を改善し、生産性の向上を目指すのがその目的です。
人材育成 DX(デジタルトランスフォーメーション)

中小企業のDX推進に役立つ11の資格とは?必要性や種類、注意点を解説

労働人口の減少や働き方改革などによる中小企業の人材不足が問題となっています。このような人材不足による生産能力の低下を改善し、さらに向上させるためには、DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進が欠かせません。
課題解決 DX(デジタルトランスフォーメーション)

中小企業が抱えるDX推進の課題4つと解決策、成功ポイントを徹底解説

労働人口の減少や働き方改革などにより、中小企業の多くが人材不足となっています。優秀な人材が確保できなければ、生産性や市場競争力が低下し、企業の成長や持続に大きな悪影響を与える可能性があります。
人材育成 コーチング

ビジネスコーチングの効果とは?必要性や具体的なやり方とポイントを解説

ビジネスコーチングとは、個人や組織にあるビジネス上の問題や課題を解決し、目標達成の支援を行う研修などのプロセスのこと。日本語で「コーチング」と言うと指導者が手取り足取り「教える」というイメージがありますが、これは本来「ティーチング」であるため、コーチングとはアプローチの仕方やプロセスが異なります。
人材育成 コーチング

コーチング型マネジメントで人材育成する方法|メリットとやり方を解説

マネジメントとは、企業の目標を達成するために、組織やチームを効果的に管理、指導することです。近年は市場競争の激化や人材不足などの影響もあり、優秀なマネージャーが組織やチームに指示命令を行うマネジメント手法ではなく、コーチング型マネジメントが注目されています。
人材育成 コーチング

ビジネスコーチングの種類と役割|研修方法やメリット、資格などを解説

企業のIT化やDXの推進により、ビジネス環境が日々刻々と変化する現代において、ビジネスコーチングを取り入れる企業が増えています。ただ、ビジネスコーチングにはいくつかの種類があるため、何をどのように取り入れるべきかお悩みの方も多いのではないでしょうか。