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最新記事 | 人材教育

最新記事 | 人材教育

人材教育 人材育成

社員教育の課題と解決策|企業の研修目的や人材育成のやり方を解説

社員教育とは、企業が従業員に対して行う教育のことを指します。社員教育は、新入社員の基礎的な業務知識の習得や、既存社員のスキルアップやキャリアアップ、さらには企業文化やビジョンの共有など、さまざまな目的を持って実施される研修です。
人材教育 プレゼンテーション

プレゼンテーションスキルを高める研修のやり方と重要ポイントを解説

プレゼンテーションスキルを向上させるために、企業が自社の社員に研修を行うことは、非常に重要です。プレゼンテーションを行う際には、必ず相手に何らかの行動を期待しているはずです。そのため、相手に何を期待するのかを明確にすることで、プレゼンテーションを聞き流されてしまうことを防ぐことができます。
人材教育 プレゼンテーション

プレゼンテーションの組み立て方や資料の構成の仕方、研修の流れを解説

質の高いプレゼンテーションを行うためには、話し方に気をつけたり、スライドを使って視覚に訴えたりするといったテクニックが必要です。ただし、プレゼンテーションの流れが悪ければ、質の高いプレゼンテーションが実施できません。
人材教育 人材育成

チームマネジメントの課題や悩みを解決する方法と必要な能力7つを解説

企業の業務を遂行する上で、チームマネジメントは欠かすことのできない取り組みです。チームマネジメントを行うことで、製品の製造効率の向上や、営業効率を上げることができます。
人材教育 人材育成

営業成果を上げるチームマネジメントに必要なスキルと強化ポイント6つを解説

営業の成果を上げることは、企業の成長や存続に欠かせない重要なポイントです。業界にかかわらず「営業が必要のない企業は存在しない」と言われるほど、営業成績は企業の業績に直結します。
人材教育 人材育成

チームマネジメントに必要な能力やスキル、成功ポイントとプロセスを解説

企業の各部署をまとめ、パフォーマンスを最大化するために欠かせないのが「チームマネジメント」です。企業の経営者や管理職に就く方は、チームマネジメントの必要性を強く感じておられる方も多いのではないでしょうか。
人材教育 人材育成

クエストエデュケーションとは?学習の概念やメリット、学び方を徹底解説

クエストエデュケーションとは、学習者が自らの興味や好奇心に基づいて、自分でテーマを決め、自分で調べ、自分でまとめるという学習方法です。
人材教育 リスキリング

国内企業のリスキリング成功事例5つとそれぞれの注目ポイントを解説

現代のビジネスにおいて、多くの企業が直面している課題には、労働人口の減少による人材不足や国内外の市場競争の激化などがあります。これらの課題を克服し、企業間の競争に勝ち抜くためには、企業内で優秀な人材を育成するための人材教育を充実させることが重要です。
人材教育 人材育成 リスキリング

富士通がリスキリングで10万人規模の「学び直し」を行う目的とは?

日本の総合エレクトロニクスメーカー、総合ITベンダーである富士通では、現在デジタルトランスフォーメーション(DX)企業への転換を急いでいます。
人材教育 人材育成

ビジネスコーチングに必要なスキルと学び方|注意点や資格について解説

ITやDXの推進により、ビジネス環境が日々変化する現代においては、ビジネスコーチングを実施する企業が増えています。そんな中で注目されているのが、ビジネスコーチングを行う「ビジネスコーチ」の存在です。